Digital Learning & Development Specialist

Ben jij een ervaren Learning & Development professional die digitaal leren naar een hoger niveau wil tillen binnen een grote internationale organisatie? Krijg je energie van het ontwikkelen van effectieve digitale leeroplossingen, het verbeteren van de leerervaring en het slim inzetten van technologie? En combineer je inhoudelijke kennis van leren moeiteloos met tools, systemen en innovatie? Voor een groot internationaal voedingsmiddelenbedrijf in het noord-oosten / midden van het land zijn wij op zoek naar een Digital Learning & Development Specialist (32-40 uur).

Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en verbeteren van digitale leeroplossingen binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met HR, management, inhoudelijke experts en internationale collega's. Je haalt leerbehoeften op, vertaalt deze naar passende digitale oplossingen en zorgt ervoor dat medewerkers op een aantrekkelijke en effectieve manier kunnen leren.

Daarbij combineer je Learning & Development met technologie. Je ontwikkelt niet alleen digitale content, maar kijkt ook kritisch naar het LMS, gebruikersdata en nieuwe mogelijkheden binnen digital learning. Dit zijn je verantwoordelijkheden:

• Je ontwikkelt en implementeert e-learningmodules, microlearning en blended learningprogramma's voor verschillende doelgroepen;
• Je vertaalt leer- en ontwikkelbehoeften vanuit de organisatie naar effectieve en schaalbare digitale leeroplossingen;
• Je past instructional design-methodieken toe om leertrajecten inhoudelijk en didactisch sterk neer te zetten;
• Je beheert, optimaliseert en ontwikkelt het Learning Management System Docebo verder;
• Je ontwikkelt interactieve leercontent met authoring tools zoals Articulate Storyline en Articulate Rise;
• Je werkt met standaarden zoals SCORM en xAPI;
• Je analyseert leerresultaten, gebruikersdata en feedback en gebruikt deze inzichten om digitale leerprogramma's continu te verbeteren;
• Je onderzoekt nieuwe ontwikkelingen binnen learning technology en vertaalt deze naar concrete toepassingen;
• Je experimenteert onder andere met AI-toepassingen en tools zoals Synthesia en HeyGen;
• Je adviseert HR, management en andere stakeholders over digital learning, Learning & Development en leerstrategieën;
• Je begeleidt en ondersteunt collega's bij de ontwikkeling en uitvoering van digitale leeroplossingen en e-learningprojecten.

De echte waarde van deze functie zit in het combineren van leren en technologie. Je bent niet alleen degene die digitale leercontent ontwikkelt, maar kijkt ook hoe het totale digitale learninglandschap beter kan worden ingericht. Je signaleert kansen, brengt verbeteringen in praktijk en helpt de organisatie nieuwe technologie op een zinvolle manier in te zetten.

Onze opdrachtgever is een grote internationale organisatie binnen de voedingsmiddelenindustrie. Vanuit het hoofdkantoor in het noord-oosten / midden van het land worden verschillende strategische en ondersteunende activiteiten voor de gehele groep georganiseerd.

Learning & Development speelt een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van medewerkers en de organisatie. Vanuit de interne academy wordt gewerkt aan het professionaliseren en opschalen van leren voor verschillende doelgroepen, functies en landen.

Digital learning vormt hierin een steeds belangrijker onderdeel. De organisatie wil medewerkers op een moderne, toegankelijke en effectieve manier laten leren en tegelijkertijd digitale leeroplossingen slimmer, schaalbaarder en meer datagedreven inzetten.

Als Digital Learning & Development Specialist krijg je hierin een belangrijke inhoudelijke en uitvoerende rol.

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in Onderwijskunde, HRD, Learning & Development of Instructional Design;
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante ervaring binnen digital learning, e-learningontwikkeling of Learning & Development;
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen van digitale leeroplossingen en weet leerbehoeften te vertalen naar effectieve leerinterventies;
• Je hebt ervaring met Learning Management Systems. Ervaring met Docebo is een sterke pré;
• Je hebt kennis van standaarden zoals SCORM en xAPI;
• Je kunt zelfstandig werken met authoring tools zoals Articulate Storyline en Articulate Rise;
• Je hebt kennis van instructional design en weet didactiek en technologie goed met elkaar te verbinden;
• Je bent geïnteresseerd in technologische innovatie binnen Learning & Development en volgt ontwikkelingen rondom AI en digital learning actief;
• Je bent communicatief sterk en kunt goed schakelen met HR, management, inhoudelijke experts en internationale collega's;
• Je beheerst de Engelse taal goed vanwege het internationale karakter van de organisatie;
• Persoonlijk ben je professioneel, toegankelijk, adviserend en in staat om verschillende stakeholders mee te nemen in verandering.

Ook als je niet aan alle kwalificaties voldoet, maar je wel sterk herkent in het profiel, horen we graag van je.

• Een zelfstandige functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
• De mogelijkheid om digital learning binnen een internationale organisatie verder vorm te geven;
• Veel ruimte om nieuwe learning technologieën en AI-toepassingen te onderzoeken en te introduceren;
• Een hybride werkomgeving waarbij je deels vanuit huis kunt werken;
• Samenwerking binnen een professioneel en internationaal Learning & Development-team;
• Een marktconform salaris passend bij jouw kennis en ervaring;
• Goede arbeidsvoorwaarden conform de geldende cao;
• Volop mogelijkheden om jezelf inhoudelijk en professioneel verder te ontwikkelen;
• Een internationale werkomgeving waarin je samenwerkt met collega's in meerdere Europese landen;
• Een standplaats in het noord-oosten / midden van het land.